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Editorial
Sandra Maria Pinto MaginaPhD em educação pela Universidade de Londres
Pró-reitora de Ensino e Pesquisa da FAESP
 
sandra@faesp.edu.br

O objetivo da revista RAFI é promover discussões pertinentes e abalizadas sobre temas atuais ligados à Administração e ao Ensino. A RAFI, portanto, visa a oferecer um espaço para que pesquisadores, alunos de pós-graduação e professores universitários das áreas de Administração, Ensino da Ciência da Administração e Educação possam expor e discutir seus estudos e reflexões. Dentro dessa proposta, Este segundo número da revista está composto de artigos que abraçam áreas relacionadas à: Gestão Educacional, Empresarial e do Conhecimento; Organizações (aprendentes e holísticas); Ensino a distância; formação e Economia.

A revista inicia-se com uma instigante entrevista com o professor doutor Marcos Masetto, que aborda temas, como a qualidade do ensino superior no Brasil, a recente proposta de reforma universitária do MEC, a formação do professor e o ensino de Administração.

Com relação aos artigos, a RAFI traz neste número II artigos com um alto grau de informação e reflexão. O primeiro discute a prática do ensino a distância, considerando seus desafios, avanços e possibilidades.

O segundo continua a discussão da Educação a distância e enfoca os cursos realizados em ambientes on-line, trazendo para discussão fatores como a linguagem utilizada e a emoção dos sujeitos da aprendizagem.

O terceiro apresenta os resultados mais significativos de uma pesquisa de mestrado realizada com alunos de um curso seqüencial de formação específica, abordando a visão do trabalhador-estudante.

O quarto é uma análise conceitual objetivando possibilitar uma reflexão dos principais fatores vinculados à implantação ou transformação da cultura organizacional dentro de uma organização.

O quinto continua abordando as organizações, agora sob a ótica do holismo, propondo um desenvolvimento organizacional efetivado, dentro dessa visão por meio de ações necessárias incorporadas por gestores e pelos grupos envolvidos na organização.

O sexto faz uma breve análise da teoria da Administração, tendo como questão provocativa “como aumentar a produtividade?” e a resposta vem por meio de uma releitura histórica.

O sétimo também aborda questões da Administração, agora sob o ponto de vista da postura do administrador frente às novas disposições legais do Código Civil Brasileiro, no que tange ao âmbito do Direito de Empresas.

O oitavo volta-se à questão das mudanças ocorridas na década de 90, do século XX, avaliando suas transformações econômicas e tecnológicas e os conseqüentes declínios dos níveis de emprego oferecidos pelas empresas.

O nono faz uma revisão dos modelos de gestão, partindo da premissa de que a gestão do conhecimento é o fator-chave que explica a competitividade empresarial.

O décimo situa-se na área de Rh e apresenta um estudo sobre o nível de estresse em funcionários públicos que atuam na área da saúde, buscando identificar os possíveis agentes causadores.

O último aborda a capacidade de aprender, como sendo a essência da nova organização, reagindo à tendência dos modismos que dominam o mercado e fazem com que a forma de refletir sobre os problemas organizacionais não acompanhe o complexo cenário das organizações.

Por fim, a RAFI ainda conta com uma seção informativa – fique por dentro – que oferece ao leitor serviços, indicando o sites FURL, que merece ser visitado e acrescentado nas barras de nossos links, livros, recomendando o livro “A estratégia na Escola”de Clovis Rosa, bibliotecasdigitais, comentando e indicando portais para consulta bibliográfica excelentes e filmes, fazendo pequenas resenhas sobre filmes que merecem ser assistidos por aqueles que desejam estar bem informados.


A equipe que compõe a revista RAFI deseja a todos uma excelente leitura.

RAFI on-line

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* Este número da RAFI on-line é uma reimpressão da RAFI  nº2 - Ano2 - 2005 (ISSN 1678-6289)


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